عملاء راضون

ما يقوله عملاؤنا

تجارب حقيقية مع خدماتنا القانونية

العودة للرئيسية

آراء وتقييمات العملاء

نفخر بثقة عملائنا ورضاهم عن خدماتنا

أح

أحمد الحمادي

مدير موارد بشرية - دبي

طلبنا من haqq cizd مراجعة عقود الموظفين لدينا، والنتيجة كانت ممتازة. الفريق حدد عدة ثغرات كان من الممكن أن تسبب مشاكل في المستقبل. العقود الجديدة واضحة ومتوافقة تماماً مع القانون.

10 يناير 2026

سع

سارة العامري

رائدة أعمال - أبوظبي

عندما بدأت شركتي الناشئة، احتجت لوضع سياسات واضحة للموظفين. ساعدني الفريق في إنشاء دليل شامل يغطي كل شيء من الحضور إلى الإجازات. الآن لا يوجد لبس في التوقعات، وهذا وفر علينا الكثير من المشاكل المحتملة.

28 ديسمبر 2025

مر

محمد راشد

مهندس - دبي مارينا

واجهت مشكلة مع صاحب العمل السابق بشأن مكافأة نهاية الخدمة. الاستشارة التي تلقيتها كانت واضحة وساعدتني على فهم حقوقي. تمكنا من الوصول إلى تسوية بدون الحاجة للمحكمة، مما وفر علي الوقت والضغط النفسي.

15 يناير 2026

فم

فاطمة المزروعي

مديرة تنفيذية - الشارقة

الخدمة المهنية والسرعة في الرد كانت استثنائية. ساعدوني في فهم بنود عقد العمل الجديد قبل التوقيع، وقدموا اقتراحات لتحسين بعض الشروط. شعرت بالأمان لأن هناك من يشرح لي كل التفاصيل القانونية بوضوح.

22 يناير 2026

خس

خالد السويدي

صاحب مطعم - جميرا

أدير مطعم ولدي فريق من 15 موظف. كنت بحاجة لسياسات عمل واضحة تناسب طبيعة قطاع المطاعم. الفريق استمع لاحتياجاتي وأعد سياسات تراعي ساعات العمل المرنة والمناوبات. الآن لدينا إطار تنظيمي واضح للجميع.

5 يناير 2026

له

ليلى الهاشمي

مسؤولة تسويق - دبي

استفدت من الاستشارة عندما كنت أفكر في ترك وظيفتي. ساعدوني في فهم فترة الإشعار المطلوبة ومستحقاتي. كان التواصل سريعاً والمعلومات دقيقة، مما ساعدني في التخطيط لانتقالي المهني بشكل أفضل.

18 يناير 2026

قصص نجاح من عملائنا

أمثلة على كيف ساعدنا عملاءنا في تحقيق أهدافهم

التحدي

شركة تقنية ناشئة واجهت نزاعاً مع موظف رئيسي حول شروط عقد العمل وبنود عدم المنافسة بعد الاستقالة

الحل

قدمنا تحليلاً قانونياً للعقد الحالي وساعدنا الطرفين في فهم حقوقهم. تفاوضنا على تعديلات تحفظ مصلحة الطرفين

النتيجة

تم التوصل لاتفاق ودي خلال أسبوعين، حفظ العلاقة المهنية وسمح للموظف بمتابعة مسيرته مع احترام حقوق الشركة

"كانت مساعدتهم حاسمة في حل المشكلة بشكل احترافي دون تصعيد غير ضروري. شكراً لموضوعيتهم." - مؤسس الشركة

التحدي

مؤسسة متوسطة الحجم تحتاج لتطوير سياسات موارد بشرية شاملة لأول مرة لتنظيم عمل 50 موظف من جنسيات مختلفة

الحل

أعددنا دليل سياسات متكامل يغطي جميع جوانب علاقة العمل، من الحضور إلى الإجازات والإجراءات التأديبية، مع مراعاة خصوصية القطاع

النتيجة

انخفضت الشكاوى الداخلية بنسبة 70% خلال ستة أشهر. أصبح لدى الإدارة إطار واضح للتعامل مع المسائل الإدارية

"الدليل الذي أعدوه لنا أصبح مرجعاً أساسياً في عملنا اليومي. كل شيء واضح ومنظم." - مديرة الموارد البشرية

التحدي

موظفة تعرضت لإنهاء خدمة مفاجئ وكانت غير متأكدة من مستحقاتها القانونية وما إذا كان الإنهاء يتوافق مع القانون

الحل

راجعنا عقدها والمراسلات بينها وبين الشركة. أوضحنا حقوقها وساعدناها في التواصل مع صاحب العمل لمطالبة بالمستحقات

النتيجة

حصلت على كامل مستحقاتها بما في ذلك مكافأة نهاية الخدمة ورصيد الإجازات دون الحاجة لرفع شكوى رسمية

"أعطوني الثقة والمعلومات التي احتجتها للدفاع عن حقوقي. أنا ممتنة لدعمهم." - العميلة

معلومات التواصل

نحن هنا لمساعدتك في احتياجاتك القانونية

الهاتف

+971 4 423 1687

متاح من الأحد إلى الخميس، 9 صباحاً - 6 مساءً

البريد الإلكتروني

[email protected]

نرد على الرسائل خلال 24 ساعة عمل

العنوان

Unit 1802, Marina Plaza
Dubai Marina, Dubai, UAE

ساعات العمل

الأحد - الخميس
9:00 صباحاً - 6:00 مساءً

أرقام تعكس ثقة العملاء

إنجازاتنا في خدمة قانون العمل

8+

سنوات خبرة

320+

عميل راضٍ

92%

معدل الحلول الناجحة

4.7

متوسط التقييم

هل أنت مستعد للحصول على استشارة قانونية؟

انضم إلى مئات العملاء الذين ثقوا بنا في حماية حقوقهم العمالية

تواصل معنا اليوم